I. Общие положения
1. На должность специалиста по ценообразованию назначается лицо, имеющее высшее образование — бакалавриат. Рекомендуется дополнительное профессиональное образование по программе повышения квалификации по соответствующему направлению деятельности в сфере прогнозирования и экспертизы цен (не реже одного раза в два года).
2. Опыт практической работы не менее одного года в сфере прогнозирования и экспертизы цен.
3. Назначение на должность специалиста по ценообразованию, а также освобождение от нее производится приказом руководителя организации.
4. Специалист по ценообразованию должен знать:
4.1. Требования законодательства Российской Федерации и нормативных правовых актов, регулирующих прогнозирование и экспертизу цен
4.2. Гражданское законодательство Российской Федерации
4.3. Бюджетное законодательство Российской Федерации
4.4. Налоговое законодательство Российской Федерации
4.5. Административное, административно-процессуальное законодательство Российской Федерации
4.6. Основы трудового законодательства Российской Федерации
4.7. Экономическую теорию
4.8. Маркетинг и основы ценообразования
4.9. Принципы и методы управления информационными данными с использованием информационных интеллектуальных технологий
4.10. Порядок установления ценообразующих факторов и выявления качественных характеристик, влияющих на стоимость товаров, работ, услуг
4.11. Методы прогнозирования
4.12. Принципы и методы управления информационными данными с использованием информационных интеллектуальных технологий
4.13. Экономическую и информационную безопасность
4.14. Порядок составления итоговых документов в сфере прогнозирования и экспертизы цен
4.15. Стандарты и инструкции в области профессиональной деятельности
4.16. Правила пожарной безопасности
4.17. Требования охраны труда
4.18. _____________________________________________________________________
5. Специалист по ценообразованию подчиняется непосредственно ____________________________
6. На время отсутствия специалиста по ценообразованию (отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее их исполнение.
7. Специалист по ценообразованию должен соблюдать этические нормы:
— соблюдать конфиденциальность информации;
— соблюдать этику делового общения;
— не разглашать материалы рабочих исследований;
— не создавать конфликтные ситуации на рабочем месте;
— не совершать действий, которые дискредитируют профессию и репутацию коллег;
— не допускать клевету и распространение сведений, порочащих иные организации и коллег
8. ________________________________________________________________
II. Должностные обязанности
В обязанности специалиста по ценообразованию входит:
1. Исследование затрат на товары, работы и услуги и их себестоимости:
— Определение структуры цены на товары, работы, услуги по элементам затрат
— Анализ затрат с помощью различных методов ценообразования
— Анализ формирования прибыли в составе цены
— Анализ налогообложения на каждом этапе формирования цены на товары, работы, услуги
— Анализ различных факторов изменения затрат и себестоимости товаров, работ, услуг
— Постановка задач подчиненным специалистам и контроль их исполнения
— Анализ добавленной стоимости на каждом этапе формирования цены
— Составление отчета и рекомендаций по результатам исследования
— Хранение и архивирование полученных данных, информации, документов
2. Формирование диапазона цен на товары, работы и услуги:
— Получение первичных данных для формирования цен на товары, работы, услуги
— Расчет себестоимости товаров, работ, услуг
— Формирование прибыли в составе цены на товары, работы, услуги
— Расчет налогов при формировании диапазона цен на товары, работы, услуги
— Определение точки безубыточности
— Формирование диапазона цен на товары, работы, услуги
— Осуществление расчета цен на товары, работы, услуги с учетом соответствующих коэффициентов и нормативов
— Внесение информации о расчетных показателях на товары, работы, услуги в соответствующие информационные базы данных
— Координация деятельности специалистов более низкого уровня квалификации и контроль исполнения ими поручений в соответствии с компетенцией, предусмотренной трудовым договором (должностной инструкцией)
— Составление итоговых документов
— Хранение и архивирование полученных данных, информации, документов
3. Прогнозирование диапазона цен на товары, работы и услуги:
— Прогнозирование изменения затрат в составе цены на товары, работы, услуги
— Прогнозирование уровня влияния различных факторов при формировании цен на товары, работы, услуги
— Прогнозирование норм прибыли в составе цены на товары, работы, услуги
— Корректировка информации о ценах на товары, работы, услуги в соответствующих информационных системах и документах
— Постановка задач специалистам более низкого уровня квалификации и контроль исполнения ими поручений в соответствии с компетенцией, предусмотренной трудовым договором (должностной инструкцией)
— Формирование прогнозно-аналитического итогового документа
— Хранение и архивирование полученных данных, информации, документов
III. Права
Специалист по ценообразованию имеет право:
1. Запрашивать и получать необходимую информацию, а так же материалы и документы, относящиеся к вопросам своей деятельности.
2. Повышать квалификацию, проходить переподготовку (переквалификацию)
3. Принимать участие в обсуждении вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
4. Вносить предложения и замечания по вопросам улучшения деятельности на порученном участке работы.
5. Требовать от руководства организации оказания содействия, в том числе обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.
6.___________________________________________________________
IV. Ответственность
Специалист по ценообразованию несет ответственность:
1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
3. За причинение материального ущерба — в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
4. ____________________________________________________________________
Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с положениями (требованиями) Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 г. № 197 ФЗ (ТК РФ) (с изменениями и дополнениями), профессионального стандарта «Специалист по прогнозированию и экспертизе цен на товары, работы и услуги» утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 3 декабря 2019 г. № 764н и иных нормативно–правовых актов, регулирующих трудовые отношения.
Поделиться ссылкой:
УТВЕРЖДАЮ
Директор по экономике П.П. Безденежных
ПАО «Трест»
____________ П.П. Петров
«___»___________ г.
Содержание
- Должностная инструкция ведущего экономиста отдела ценообразования
- 1 Общие положения
- 2 Должностные обязанности
- 3 Профессиональные требования
- 4 Права
- 5 Служебные взаимоотношения.
- 6 Ответственность
Должностная инструкция
ведущего экономиста отдела ценообразования
1 Общие положения
1.1 Настоящая должностная инструкция устанавливает должностные обязанности, служебные взаимоотношения, ответственность и права ведущего экономиста отдела ценообразования ОАО «Трест» (далее предприятие).
1.2 На должность ведущего экономиста отдела ценообразования назначается специалист, имеющий высшее экономическое образование с опытом работы не менее 2-х лет, свободное пользование персональным компьютером (Word, Excel, Internet).
1.3 Ведущий экономист отдела ценообразования непосредственно подчиняется начальнику отдела ценообразования.
1.4 Ведущий экономист отдела ценообразования назначается и освобождается от должности приказом генерального директора предприятия по представлению начальника отдела ценообразования и согласованию с директором по экономике.
1.5 В случае временного отсутствия обязанности ведущего экономиста отдела ценообразования выполняет начальник отдела ценообразования.
1.6 Ведущий экономист отдела ценообразования в своей практической деятельности руководствуется действующим законодательством, целями и стратегической ориентацией предприятия, правилами внутреннего трудового распорядка, Политикой предприятия в области качества, документацией системы менеджмента качества предприятия, Положением об отделе и настоящей должностной инструкцией.
2 Должностные обязанности
Ведущий экономист отдела ценообразования обязан:
2.1 Производить расчёт отпускных цен на продукцию собственного и покупного производства, а также вновь разрабатываемую.
2.2 Заносить в Справочник номенклатуры БД предприятия: наименование продукции и комплектующих.
2.3 Заносить в Справочник цен БД предприятия отпускные цены на продукцию собственного производства.
2.4 Совершенствовать информационное обеспечение в соответствии с функциональными обязанностями:
— организует систему сбора информации;
-формирует каналы получения информации;
-оценка и анализ информации на достоверность;
-разрабатывает форму предоставления информации соответствующим лицам;
-обеспечивает оперативность предоставления и достоверность данных.
2.5 Соблюдать сроки предоставления отчётов.
2.6 Выполнять письменные и устные распоряжения и поручения начальника отдела ценообразования.
2.7 Соблюдать действующее законодательство, правила внутреннего трудового распорядка, требования стандартов предприятия системы менеджмента качества и требования нормативной документации по руководству своей производственной деятельности.
Участвует в:
2.8 Сравнительном анализе цен предприятия на производимую продукцию с ценами конкурентов.
2.9 Разработке предложений и рекомендаций по изменению и установлению цен на продукцию предприятия.
2.10 Формировании прайс-листов.
2.11 Формировании характеристики реализации или портфеля заказов.
2.12 Ведущий экономист отдела ценообразования обязан знать документацию СМК предприятия, необходимую для работы и соблюдать её требования.
2.13 Постоянно улучшать результаты своей профессиональной деятельности.
3 Профессиональные требования
Ведущий экономист отдела ценообразования должен знать:
3.1 Ценообразование и ценовую политику.
3.2 Экономико-статистические методы анализа.
3.3 Основные технологические особенности и области применения выпускаемой продукции.
3.4 Конъюнктуру внутреннего и внешнего рынка.
3.5 Организацию торгово-сбытовой деятельности и производства.
3.6 Этику делового общения.
4 Права
Ведущий экономист отдела ценообразования имеет право на:
4.1 Самостоятельное принятие решений в рамках функций и обязанностей согласно данной инструкции.
4.2 Получение информации от других подразделений предприятия для эффективного выполнения своих обязанностей.
4.3 Доступ к необходимой документации и специализированной литературе для эффективного выполнения своих обязанностей.
4.4 Контроль над достоверностью информации, получаемой от соответствующих служб предприятия, в том числе через программу СУП.
4.5 Требовать выполнения определённых действий от соответствующих подразделений для приведения к достоверности необходимой для работы информации и контролировать их исполнение.
4.6 Внесение предложений по совершенствованию выполняемых функций.
4.7 Участие в разработке решений, направленных на достижение главных задач отдела и предприятия.
4.8 Повышать уровень квалификации через участие в семинарах и курсах соответствующего направления.
5 Служебные взаимоотношения.
5.1 Экономист взаимодействует с отделом сбыта по вопросам:
— получения: служебной о расчете цен на продукцию;
-предоставления цен на продукцию.
5.2 С КТЦ по вопросам:
— получения: описания затрат для расчёта стоимости работ.
5.3 С отделом главного конструктора по вопросам:
-предоставления: данных для занесения в базу данных наименования продукции;
-получения:описания запрашиваемой продукции для расчёта цены.
5.4 С отделом снабжения по вопросам:
— представления: запроса на цены на материалы, используемые для производства продукции;
— получения: цен на материалы, используемые для производства продукции.
5.5 С планово-экономическим отделом по вопросам:
— получения: запроса на расчёт себестоимости комплектующих,узлов;
— представления:справки для выполнения поставленных задач, расчёта себестоимости комплектующих/узлов.
5.6 С отделом по труду и заработной платы по вопросам:
— представления: запроса на расчёт зарплаты рабочих на производство работ,услуг;
— получения: справки для выполнения поставленных задач, расчёта зарплаты рабочих на производство работ,услуг.
6 Ответственность
Несёт ответственность в установленном законами РФ порядке за:
6.1 Несвоевременность предоставления отчётов.
6.2 Недостоверность данных.
6.3 Нарушение действующего законодательства, требований стандартов системы менеджмента качества предприятия и требований нормативной документации для руководства в своей производственной деятельности.
6.4 Невыполнение письменных и устных распоряжений и поручений начальника отдела ценообразования.
6.5 Нарушение правил внутреннего трудового распорядка.
Начальник отдела ценообразования А.А. Рублев
Согласовано:
Начальник юридического отдела С.С. Сергеев
Начальник отдела кадров И.И. Иванов
Ведущий инженер по СМК В.В. Васильев
635 Общие положения
635.1 Настоящая должностная инструкция является основным нормативно-организационным документом, устанавливающим функции, права и обязанности, ответственность Специалиста по ценообразованию, регламентирующим организацию его деятельности, порядок делового взаимодействия с должностными лицами структурных подразделений XXX и иными организациями.
635.2 Настоящая должностная инструкция является документом прямого действия, вступает в силу со дня утверждения и является обязательной для исполнения работником с момента ознакомления под роспись.
635.3 Переименование, ликвидация должности Специалиста по ценообразованию, назначение на должность и освобождение от занимаемой должности осуществляются по приказу Генерального директора XXX.
635.4 Специалист по ценообразованию непосредственно подчиняется Руководителю Группы управления ценообразованием Отдела управления ценообразованием и сбытовыми моделями.
635.5 У Специалиста по ценообразованию подчиненных нет.
635.6 Специалист по ценообразованию может замещать Ведущего специалиста по ценообразованию и Специалиста по информационному сопровождению на время его отсутствия.
635.7 На время отсутствия Специалиста по ценообразованию его замещает Ведущий специалист по ценообразованию.
636 Цели и должностные обязанности
636.1 Деятельность Специалиста по ценообразованию направлена на достижение следующих целей:
636.1.1Обеспечение выполнения планов по валовому доходу, относительной наценке, объему реализации и приведенной прибыли;
636.1.2Управление базовым и сегментным ценообразованием.
636.2 Для реализации установленных целей Специалист по ценообразованию исполняет следующие обязанности:
636.2.1Администрирует систему прайс-листов ГП;
636.2.2Осуществляет контроль цен поставок, снятие блокировки товара по изменению цены поставки, фиксацию спец. условий поставки товара, сбор и доведение до СП информации о предстоящих изменениях цен и проблемах с поставками;
636.2.3Производит массовое и попозиционное изменение цен Базового прайс-листа Компании;
636.2.4Обеспечивает формирование управленческой себестоимости и базисов для ценообразования. Осуществляет управление базисами для ценообразования;
636.2.5Формирует предложения по изменению цен в связи с изменившимися условиями поставок.
636.2.6Проводит ценовые мероприятия по проблемам сверхзапасов, дефектуры и сроков годности.
636.2.7Осуществляет непосредственное внесение изменений в базу после принятия решения по коррекции цен;
636.2.8Обеспечивает подготовку и утверждение отчетных документов и аналитических отчётов по группам риска;
636.2.9При проведении ценообразования обеспечивает минимизацию рисков нарушения дисциплины цен (Государственное регулирование) и списания товара по причине истечения срока годности.
637 Показатели оценки деятельности
Деятельность Специалиста по ценообразованию оценивается на основе следующих показателей:
637.1Своевременное и качественное исполнение всех процедур по ценообразованию.
637.2Соблюдение установленного порядка и сроков подготовки отчетности по вверенному направлению.
637.3Обеспечение выполнения планов по валовому доходу.
637.4Качественное и своевременное выполнение задач и функций, обозначенных в настоящей должностной инструкции.
638 Общекорпоративные нормы
Деятельность Специалиста по ценообразованию регулируется общекорпоративными нормами, отраженными в следующих документах:
638.13 Настоящая должностная инструкция.
639 Права
Специалист по ценообразованию имеет следующие права, необходимые для выполнения своих функциональных обязанностей:
639.1 Получать информацию, необходимую для осуществления своей деятельности, от всех структурных подразделений и должностных лиц XXX в пределах своей компетенции.
639.2 Вносить вышестоящему руководству предложения по вопросам, касающимся своей компетенции.
639.3 Давать методические указания и разъяснения сотрудникам XXX в рамках своих функциональных обязанностей.
639.4 Выступать с инициативами, направленными на улучшение качества своей работы, работы отдела, департамента в целом.
640 Ответственность
Специалист по ценообразованию несет персональную ответственность перед Генеральным директором XXX за невыполнение или ненадлежащее выполнение своих функциональных обязанностей в достижении установленных целей, а также ненадлежащее использование предоставленных ему прав:
— в соответствии с действующим трудовым законодательством РФ, внутренними нормативными документами, трудовым договором работник несет дисциплинарную ответственность;
— в соответствии с договором о полной индивидуальной материальной ответственности работник несет материальную ответственность.
641 Требования к работнику при приеме на работу
|
Общие обязательные требования |
||
|
7.1 |
Образование |
Высшее финансовое, экономическое, маркетинговое или техническое. |
|
7.2 |
Опыт работы |
Желательно не менее года на аналогичной должности. |
|
7.3 |
Профессиональные навыки |
Опыт работы с большими объемами информации, базами данных, табличными формами. |
|
Специальные требования |
||
|
7.4 |
Знание специального ПО, технических систем |
Опытный пользователь ПК, программ MS Office, знание SQL. |
|
7.5 |
Знание нормативной документации |
Профильная нормативная документация. |
|
7.6 |
Владение методиками |
Знание процессов ценообразования. |
642 Словарь специальных терминов и сокращений
|
Термин, сокращение |
Определение термина, сокращения |
|
|
8.1 |
ГП |
Головное предприятие «XXX « |
|
8.2 |
Компания |
XXX |
|
8.3 |
СП |
Сбытовое подразделение |
Инструкция полностью отражает содержание и специфику деятельности данного должностного лица.
643 Лист ознакомления
С должностной инструкцией ознакомлен и принимаю на себя обязательства по выполнению установленных в ней норм деятельности. Копию должностной инструкции получил.
УТВЕРЖДАЮ:
_______________________________
[Наименование должности]
_______________________________
_______________________________
[Наименование организации]
_______________________________
_______________________/[Ф.И.О.]/
«______» _______________ 20___ г.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
Специалиста по ценообразованию
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет и регламентирует полномочия, функциональные и должностные обязанности, права и ответственность специалиста по ценообразованию [Наименование организации в родительном падеже] (далее — Компания).
1.2. Специалист по ценообразованию назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом руководителя Компании.
1.3. Специалист по ценообразованию относится к категории специалистов и имеет в подчинении [наименование должностей подчиненных в дательном падеже].
1.4. Специалист по ценообразованию подчиняется непосредственно [наименование должности непосредственного руководителя в дательном падеже] Компании.
1.5. На должность специалиста по ценообразованию назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы.
1.6. Специалист по ценообразованию отвечает за:
- эффективное исполнение поручаемой ему работы;
- соблюдение требований исполнительской, трудовой и технологической дисциплины;
- сохранность находящихся у него на хранении (ставших ему известными) документов (сведений), содержащих (составляющих) коммерческую тайну Компании.
1.7. Специалист по ценообразованию должен знать:
- основы коммерческого ценообразования;
- основы статистической обработки данных;
- основы экономики, организации производства, труда и управления;
- основы трудового законодательства;
- правила и нормы охраны труда;
- правила эксплуатации вычислительной техники.
1.8. Специалист по ценообразованию в своей деятельности руководствуется:
- локальными актами и организационно-распорядительными документами Компании;
- правилами внутреннего трудового распорядка;
- правилами охраны труда и техники безопасности, обеспечения производственной санитарии и противопожарной защиты;
- указаниями, приказаниями, решениями и поручениями непосредственного руководителя;
- настоящей должностной инструкцией.
1.9. В период временного отсутствия специалиста по ценообразованию (отпуск, болезнь), его обязанности возлагаются на [наименование должности заместителя].
2. Функции
На специалиста по ценообразованию возлагаются следующие функции:
2.1. Разработка методик ценообразования.
2.2. Формирование цен.
2.3. Оперативное управление ценами.
3. Должностные обязанности
Специалист по ценообразованию выполняет следующие должностные обязанности:
3.1. Выработка ценовой стратегии предприятия.
3.2. Текущее ценообразование.
3.3. Составление шкалы скидок.
3.4. Анализ конкурентной среды.
3.5. Подготовка прайс-листов.
3.6. Выработка рекомендаций по изменению системы ценообразования.
3.7. Разработка внутренних методик по расчету себестоимости.
3.8. Анализ себестоимости.
3.9. Оценка эффективности работы установленных цен.
В случае служебной необходимости специалист по ценообразованию может привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей сверхурочно, в порядке, предусмотренном положениями федерального законодательства о труде.
4. Права
Специалист по ценообразованию имеет право:
4.1. На все предусмотренные законодательством социальные гарантии.
4.2. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.
4.3. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.
4.4. В пределах своей компетенции сообщать непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе деятельности недостатках и вносить предложения по их устранению.
4.5. Получать от структурных подразделений и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.
4.6. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
4.7. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений предприятия к решению возложенных на него задач (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет — с разрешения руководителя предприятия).
4.8. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
4.9. Повышать свою профессиональную квалификацию.
4.10. Другие права, предусмотренные трудовым законодательством.
5. Ответственность и оценка деятельности
5.1. Специалист по ценообразованию несет административную, дисциплинарную и материальную (а в отдельных случаях, предусмотренных законодательством РФ, — и уголовную) ответственность за:
5.1.1. Невыполнение или ненадлежащее выполнение служебных указаний непосредственного руководителя.
5.1.2. Невыполнение или ненадлежащее выполнение своих трудовых функций и порученных ему задач.
5.1.3. Неправомерное использование предоставленных служебных полномочий, а также использование их в личных целях.
5.1.4. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученной ему работы.
5.1.5. Непринятие мер по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарных и других правил, создающих угрозу деятельности предприятия и его работникам.
5.1.6. Не обеспечение соблюдения трудовой дисциплины.
5.2. Оценка работы специалиста по ценообразованию осуществляется:
5.2.1. Непосредственным руководителем — регулярно, в процессе повседневного осуществления работником своих трудовых функций.
5.2.2. Аттестационной комиссией предприятия — периодически, но не реже 1 раза в два года на основании документированных итогов работы за оценочный период.
5.3. Основным критерием оценки работы специалиста по ценообразованию является качество, полнота и своевременность выполнения им задач, предусмотренных настоящей инструкцией.
6. Условия работы
6.1. Режим работы специалиста по ценообразованию определяется в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в Компании.
7. Право подписи
7.1. Специалисту по ценообразованию для обеспечения его деятельности предоставляется право подписи организационно-распорядительных документов по вопросам, отнесенным к его компетенции настоящей должностной инструкцией.
С инструкцией ознакомлен ___________/____________/ «____» _______ 20__ г.
(подпись)
Должностная инструкция по специальности «Экономист»
Вы можете скачать должностную инструкцию экономиста бесплатно. Должностные обязанности экономиста
Утверждаю
_____________________________ (Фамилия, инициалы)
(наименование организации, ее ________________________________
организационно — правовая форма) (директор; иное лицо, уполномоченное
утверждать должностную инструкцию)
00.00.201_г.
м.п.
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
ЭКОНОМИСТА
——————————————————————-
(наименование учреждения)
00.00.201_г. №00
I. Общие положения
1.1. Данная должностная инструкция устанавливает права, ответственность и должностные обязанности экономиста_______________________________________ (далее – «предприятие»).
Название учреждения
1.2. Экономист относится к категории специалистов.
1.3. Лицо, назначаемое на должность:
— экономиста I категории лицо, должно иметь высшее профессиональное(экономическое) образование и стаж работы в должности экономиста II категории не менее ______ лет;
— экономиста II категории должно иметь высшее профессиональное(экономическое) образование и стаж работы в должности экономиста либо других инженерно-технических должностях, замещаемых специалистами с высшим профессиональным образованием, не менее _______ лет;
— экономиста должно иметь высшее профессиональное (экономическое)образование, без предъявления требований к стажу работы, либо среднее профессиональное (экономическое) образование и стаж работы в должности техника I категории не менее _______ лет или других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным образованием, не менее _______ лет.
1.4. Назначение на должность экономиста и освобождение от неё осуществляется на основании приказа директора предприятия по представлению ____________________________.
(руководителя соответствующего структурного подразделения)
1.5. Подчиняется экономист непосредственно _______________________________________.
(руководителю соответствующего структурного подразделения)
1.6. Если экономистотсутствует, то временно его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке, которое несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него должностных обязанностей.
1.7. В своей деятельности экономист руководствуется:
— правилами трудового распорядка;
— нормативными и методическими материалами по вопросам выполняемойработы, приказами и распоряжениями директора предприятия и непосредственного руководителя;
— уставом предприятия;
— настоящей должностной инструкцией.
1.8. Экономист должен знать:
— порядок разработки перспективных и годовых плановхозяйственно-финансовой и производственной деятельности предприятия;
— порядок разработки бизнес-планов;
— планово-учетную документацию;
— законодательные и нормативные правовые акты, методическиематериалы по планированию, учету и анализу деятельности предприятия;
— организацию плановой работы;
— порядок разработки нормативов материальных, трудовых и финансовыхзатрат;
— методы экономического анализа и учета показателей деятельностипредприятия и его подразделений;
— методы определения экономической эффективности внедрения новойтехники и технологии, организации труда, рационализаторских предложений и изобретений;
— методы и средства проведения вычислительных работ;
— правила оформления материалов для заключения договоров;
— организацию оперативного и статистического учета;
— порядок и сроки составления отчетности;
— основы технологии производства;
— рыночные методы хозяйствования;
— возможности применения вычислительной техники для осуществлениятехнико-экономических расчетов и анализа хозяйственной деятельности предприятия, правила ее эксплуатации;
— законодательство о труде, правила и нормы охраны труда.
— отечественный и зарубежный опыт рациональной организацииэкономической деятельности предприятия в условиях рыночной экономики;
— экономику, организацию производства, труда и управления.
II. Функции
На экономиста возлагаются следующие функции:
2.1. Участие в проведении маркетинговых исследований.
2.2. Выполнение работы, связанной с осуществлением экономической деятельностипредприятия.
2.3. Анализ производственной деятельности предприятия и подготовка отчетности.
III. Должностные обязанности
Экономист исполняет следующие должностные обязанности:
3.1. Выполняет расчеты по затратам — материальным, трудовым и финансовым, которые необходимы для производства и реализации выпускаемойпродукции, освоения новых видов продукции, прогрессивной техники и технологии.
3.2. Выполняет работу, связанной с осуществлением экономической деятельности предприятия, направленной на повышение эффективности и рентабельности производства, качества выпускаемой, осуществляет освоение новых видов продукции, достижение высоких конечных результатов при оптимальном использовании материальных, трудовых и финансовых ресурсов.
3.3. Участвует:
— в рассмотрении разработанныхпроизводственно-хозяйственных планов, проведения работ по ресурсосбережению, во внедрении и совершенствовании внутрихозяйственного расчета, совершенствовании прогрессивных форм организации труда и управления, а также плановой и учетной документации;
— в проведении маркетинговых исследований ипрогнозировании развития производства;
— в формировании экономической постановки задач либо отдельных их этапов, которые решаются при помощи вычислительной техники.
3.4. Определяет возможность использования готовых проектов, алгоритмов, пакетов прикладных программ, позволяющих создавать экономически обоснованные системы обработки экономической информации.
3.5. Осуществляет подготовку исходных данных для составления проектов хозяйственно-финансовой, производственной и коммерческой деятельности (бизнес-планов) предприятия для того чтобы обеспечить рост объема сбыта продукции и увеличения прибыли.
3.6. Анализирует с экономической точки зрения хозяйственную деятельность предприятия и его подразделений.
3.7. Выявляет резервы производства,осуществляет разработкумер по обеспечению режима экономии, повышению рентабельности производства, конкурентоспособности выпускаемой продукции, производительности труда, снижению издержек на производство и реализацию продукции, устранению потерь и непроизводительных расходов, а также разрабатывает меры по выявлению возможностей дополнительного выпуска продукции.
3.8. Готовит периодическую отчетность в определенные сроки.
3.9. Определяет экономическую эффективность организации труда и производства, внедрения новой техники и технологии, рационализаторских предложений и изобретений.
3.10. Занимается оформлением материалыов для заключения хозяйственных договоров,контролирует сроки выполнения договорных обязательств.
3.11. Контролирует процесс выполнения плановых заданий попредприятию и его подразделениям, а так же процесс использования внутрихозяйственных резервов.
3.12. Выполняет работу, которая связана с нерегламентными расчетами иконтролем за верным осуществлением расчетных операций.
3.13. Ведет учет экономических показателей результатовдеятельности предприятия и его подразделений в сфере производства, а также учет заключенных договоров.
3.14. Выполняет отдельные поручения по службе, которые дает непосредственый руководитель.
3.15. Выполняет работы по формированию, ведению и хранению базыданных экономической информации.
3.16. Разрыбатывает и вносит изменения в справочную инормативную информацию, которая используется при обработке данных.
IV. Права
Экономист имеет право:
3.1. Обращаться к руководству предприятия:
— с требованиямиоказания содействия висполнении своих должностных обязанностей и прав;
— с предложениями по совершенствованию работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.
3.2. Получать от руководителей структурных подразделений,специалистов информацию и документы по вопросам, входящим в его компетенцию.
3.3.Привлекать специалистов всех (отдельных) структурныхподразделений к решению возложенных на него задач (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет — с разрешения руководителя).
3.4. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия касающимися его деятельности.
V. Ответственность
Экономист несет ответственность:
5.1. В случае причинения материального ущерба, в пределах, которые определены уголовным, гражданским, трудовым законодательством РФ.
5.2. В случае совершения в процессе осуществления своей деятельности правонарушения, в пределах, которые определены уголовным, гражданским, административным законодательством РФ.
5.3. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих должностных обязанностей, которые предусмотрены настоящей должностной инструкцией, в пределах, определенных трудовым законодательством РФ.
Руководитель структурного подразделения: _____________ __________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
00.00.201_г.
С инструкцией ознакомлен,
один экземпляр получил: _____________ __________________
(подпись) (фамилия, инициалы)
00.00.20__г.
Общество с ограниченной ответственностью «Бета»
ООО «Бета»
Должностная инструкция специалиста по ценообразованию
№ 47-ДИ
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность Специалиста по ценообразованию ООО «Бета».
1.2. Специалист по ценообразованию назначается на должность и освобождается от должности приказом генерального директора ООО «Бета» по представлению начальника отдела маркетинга.
1.3. Специалист по ценообразованию подчиняется непосредственно начальнику отдела маркетинга.
1.4. На должность Специалиста по ценообразованию назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование (экономическое) и стаж работы по специальности в области маркетинга не менее двух лет.
1.5. Специалист по ценообразованию должен знать:
– законодательные акты, нормативные и методические материалы по организации маркетинга;
– методы проведения маркетинговых исследований;
– методы разработки прогнозов потребности в реализуемых товарах, оказываемых услугах;
– особенности организации рекламного дела;
– методы работы со средствами массовой информации;
– основные технологические и конструктивные характеристики и потребительские свойства реализуемых товаров, их отличие от отечественных и зарубежных аналогов, преимущества и недостатки, особенности оказываемых услуг;
– ценообразование и ценовую политику;
– методы изучения мотивации потребителей, их отношения к реализуемым товарам, оказываемым услугам;
– условия поставки, хранения и транспортировки товаров;
– способы организации учета и составления отчетности о выполнении планов сбыта и реализации товаров;
– экономику производства, методы расчета прибыли, рентабельности и издержек производства;
– этику делового общения;
– правила пользования офисной техникой, средствами коммуникаций и связи.
1.6. В своей деятельности Специалист по ценообразованию руководствуется:
– законодательными актами, нормативными и методическими материалами по организации маркетинга;
– локальными нормативными актами ООО «Бета», в том числе Правилами внутреннего трудового распорядка;
– приказами (распоряжениями) генерального директора ООО «Бета» и непосредственного руководителя;
– настоящей должностной инструкцией.
1.7. В период временного отсутствия Специалиста по ценообразованию его обязанности возлагаются на должностное лицо, назначаемое приказом генерального директора ООО «Бета».
2. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ
Специалист по ценообразованию выполняет следующие должностные обязанности:
2.1. Вырабатывает обоснованные рекомендации по установлению цен, надбавок и скидок на товары и услуги ООО «Бета».
2.2. Разрабатывает рекомендации по изменению системы ценообразования в ООО «Бета».
2.3. Участвует в разработке маркетинговой политики ООО «Бета», создает условия для планомерной реализации товара и расширения оказываемых услуг, удовлетворения спроса покупателей (клиентов) на товары и услуги.
2.4. Проводит анализ конкурентной среды с учетом изменений в налоговой, ценовой и таможенной политике государства, объема оборота, прибыли от продажи, конкурентоспособности, скорости реализации, факторов, влияющих на сбыт.
2.5. Исследует факторы, влияющие на сбыт товара и имеющие значение для успешной реализации оказываемых услуг, типы спроса (устойчивый, ажиотажный, кратковременный и др.), причины его повышения и снижения, дифференциацию покупательной способности населения.
2.6. Проводит анализ себестоимости товаров и услуг. Разрабатывает внутренние методики по расчету себестоимости товаров и услуг.
3. ПРАВА
Специалист по ценообразованию имеет право:
3.1. Требовать от своего непосредственного руководителя и генерального директора ООО «Бета» содействия в исполнении должностных обязанностей и реализации прав.
3.2. Повышать свою квалификацию.
3.3. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от работников отчеты и документы, необходимые для выполнения должностных обязанностей.
3.4. Знакомиться с проектами решений генерального директора ООО «Бета», касающимися деятельности Специалиста по ценообразованию.
3.5. Представлять на рассмотрение генерального директора ООО «Бета» предложения по вопросам своей деятельности. В том числе ставить вопросы о совершенствовании своей работы, улучшении организационно-технических условий труда, повышении размера зарплаты, оплате сверхурочных работ в соответствии с законодательством и положениями, регламентирующими систему оплаты труда работников ООО «Бета».
3.6. Получать от работников ООО «Бета» информацию, необходимую для ведения своей деятельности.
4. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ
Специалист по ценообразованию несет ответственность:
4.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, – в соответствии с действующим трудовым законодательством.
4.2. За другие правонарушения, совершенные в период ведения своей деятельности (в т. ч. связанные с причинением материального ущерба и ущерба деловой репутации ООО «Бета»), – в соответствии с действующим трудовым, гражданским, административным и уголовным законодательством.
5. УСЛОВИЯ РАБОТЫ
5.1. Режим работы Специалиста по ценообразованию определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в ООО «Бета».
5.2. Работодатель проводит оценку эффективности деятельности Специалиста по ценообразованию в соответствии с Комплексом мероприятий по оценке эффективности, утверждаемым приказом генерального директора ООО «Бета».
Должностная инструкция разработана в соответствии с приказом генерального директора ООО «Бета» № 1-Пр от 23.08.2011.
Должностную инструкцию составила:
Начальник отдела кадров _________________________ Е.В. Васильева
С инструкцией ознакомлен:
________________ В.В. Коротков
Юрист _________________________ Н.А. Павлов